今日房縣網訊 通訊員 吳量報道：為提高城市管理水平，縣城管執法局從規范作風入手，細化日常工作管理，強化市容市貌監管，為全縣“三化”示范區建設提供了有力的保障。
加強執法隊伍建設。針對執法局工作實際，面向全縣新招錄人員20名，并集中進行了7天的封閉式培訓，充實了城管執法隊伍力量，全面系統地提高了城管執法人員的業務素質，為更好的履行職能職責，進一步加強全縣城市管理秩序治理和維護，營造和諧宜居環境提供了有力保障。在抓好自身隊伍建設的同時，以“創先爭優”活動為契機，強化內部管理，全面加強思想作風建設，增強服務意識，提高辦事效率，樹立了城管執法隊伍全心全意為人民服務的良好形象。
規范執法人員行為。堅持以民為本，把嚴格執法與解決群眾實際困難相結合，使城市管理工作更趨人性化和社會化。立足建設法治、文明、服務型城管隊伍新目標，積極改進執法方式，加強與市民、管理對象的溝通。發揚“腿勤，口勤，腦勤”精神，推行說理、疏導、文明執法的方式，對各種違法行為曉之以理，明之以法，讓群眾對城市管理行政執法有個全新的認識，力求打造新型一流城管隊伍。
講究執法工作實效。針對管理區域節點、熱點、難點問題，縣城管執法局采用勸導制止、“錯時上崗”、“突擊整治”、“點、線、面”相結合的工作方式，強化市容秩序管理，有的放矢地開展游商小販、跨門經營、亂停亂放等系列整治行動，將市容管理問題消滅在萌芽狀態，使管理區域內市容面貌有了明顯改觀。
完善執法長效機制。實行 “陽光”執法，將執法程序、執法標準、執法要求、執法結果公布社會；實施“前置式”執法，提前介入堅持早發現、早制止、早處理及時將各類違規行為處理在萌芽狀態；推行“宣教式”執法方式，提高了廣大干部職工、市民、經營戶的知曉率和參與率，使縣城的城市管理工作提高到一個新的水平。
