今日房縣網訊 通訊員??李偉 報道：11月2日，土城鎮教育系統召開專題會議，傳達學習了房縣十五次黨代會精神，土城鎮各中小學、幼兒園負責人參加會議。
會議領學了《建設“區域中心城、綠色示范縣”推動房縣成為十堰高質量跨越式發展重要增長極》的工作報告，學習了房縣過去五年中在全面小康、產業升級、項目招商、城鄉蝶變、改革創新、民生改善、從嚴治黨七方面取得巨大成就，今后將通過“七個抓手”奮力開創房縣高質量跨越式發展的宏偉藍圖，把房縣建設成“區域中心城、綠色示范縣”。
會議要求，各單位要圍繞“六個強化”，認真貫徹落實好房縣第十五次黨代會精神。一是強化學校中層干部擔當作為，各校要武裝干部頭腦，增強干部信心，增進干部自覺，鼓舞干部斗志，能在所分管的工作中做出業績；二是強化想作為重實績的用人導向，努力培養年輕干部中想干事、能干事、干成事的教師，給他們壓擔子、建平臺、增本領，讓他們迅速成長為學校的骨干和中層干部；三是強化教職工的考核激勵作用，各校要完善并落實教職工績效考核細則、班主任考核細則、中層干部考核細則等，切實解決干與不干、干多干少、干好干壞一個樣的問題，強化考核結果分析運用，使不服從安排、得過且過、光說不做的一些教師及干部受到警醒和懲戒。四是強化為敢于擔當作為的中層干部撐腰鼓勁，對于中層干部在分管工作中的好的做法要全力支持落實，對中層干部在工作中遇到的困難、阻力和委屈要及時伸出援助之手，對中層干部在工作創新中因缺乏經驗而出現的失誤錯誤要盡量包容和糾錯，使他們能大膽順利地干出業績；五是強化學校青年教師業務能力的培養，青年教師是學校的中堅力量，學校要建立青年教師培養計劃，建立青藍工程，鼓勵、督促、指導青年教師不斷學習業務知識，甘于在實踐中培養鍛煉、增長才干，提高教書育人本領，迅速成長為學校的業務骨干；六是強化教職工的關心關愛工作，堅持嚴格管理和關心信任相統一，政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷，增強教職工的榮譽感、歸屬感、獲得感，完善和落實談心談話制度，對特殊家庭或困難家庭予以特別的關心和照顧，讓其能安心工作、甘于奉獻、做出業績。
會議強調，土城鎮作為房縣產業發展、文化旅游、十房一級路等重大舉措的中樞地理位置，土城鎮的教育發展也隨之備受關注，作為土城鎮的教育工作者，應該要有壓力，并化壓力為動力，趁勢乘風破浪、擔當作為，促進土城教育高質量發展。
